O custo da desigualdade: o que cabe às empresas?
As empresas participam da distribuição de oportunidades todos os dias. Ao definir os requisitos de uma vaga, estabelecer salários, escolher quem será promovido ou negociar com fornecedores, as companhias interferem – direta ou indiretamente – nas condições de vida de pessoas e famílias. Essas decisões podem contribuir para reduzir, manter e ampliar as distâncias sociais, […]
